Schwerpunkte – become-powerful

Vorträge/Workshops

Bedarf an einem Vortrag oder Workshop zu den Themen Stress & Burnoutprävention oder Bewerbung?

Bewerbungscoaching

BeWERBUNGS-Coaching - "Der erste Eindruck kommt kein zweites Mal - BeWERBUNG ist mehr als nur ein Lebenslauf"

Evaluierung psychischer Belastungen am Arbeitsplatz

Verpflichtende Evaluierung - eine Möglichkeit für ein besseres Arbeitsklima und -Prozessoptimierung

Holistic Pulsing – Schwingen in Harmonie

Holistic Pulsing - die heilende Kraft der Berührung - ergänzende und ganzheitliche Begleitung in der psychologischen Beratung und bei Stressmanagement und Burnoutprävention

Trainings – Seminare – Workshops

Lebenslanges Lernen - Kommunikation, Führung, Teams, Stressmanagement & Burnoutprävention, Lebensbalance

Coaching

Coaching ist Begleitung- Sie sind der Experte für Ihr Leben - ich der Experte für den Prozess. SIE gewinnen Klarheit und finden mit meiner Hilfe Ihre Lösungen.

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Stressmanagement & Burnoutprävention

Stressmanagement & Burnoutprävention hat viele Facetten. Der manchmal lange Weg zahlt sich aus - der Schlüssel ist Ehrlichkeit und eine Reise zu sich selbst

SVS Gesundheitshunderter für Unternehmer

Als Kooperationspartnerin der SVA haben Sie die Möglichkeit, sich den SVA-Gesundheitshunderter "abzuholen". Lesen Sie mehr in meinem speziellen Angeobt

Berufs- und Karrierecoaching

Konflikte mit Kollegen? Sie haben keinen Job? Sie möchten einen Job, der Ihnen Sinn in Ihrem Leben gibt? Unglücklich im Job? Sie denken darüber nach, sich selbstständig zu machen?

Lebensberatung/psychologische Beratung

Psychologische Beratung trägt dazu bei, belastende oder schwer zu bewältigende Situationen zu erleichtern, zu verändern und eine Lösung zu finden. Sie unterstützt und berät Einzelne, Paare, Familien, Teams und Gruppen beim Erarbeiten von Lösungen.

wingwave-Coaching®

Die wingwave-Methode ist ein spezielles Leistungs- und Emotions-Coaching, das sehr schnell zum Abbau von Leistungsstress und zur Steigerung von Kreativität, Mentalfitness und Konfliktstabilität führt.

Personal- und Organisationsentwicklung